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	<title>Commentaires sur : Recrutement</title>
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	<description>Hypomnemata : supports de mémoire</description>
	<pubDate>Sat, 30 Aug 2008 00:59:56 +0000</pubDate>
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		<title>Par : Christian</title>
		<link>http://www.christian-faure.net/2006/11/13/recrutement/#comment-344</link>
		<dc:creator>Christian</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 17 Nov 2006 22:29:12 +0000</pubDate>
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		<description>C'est vrai Eric, mais une annonce comme celle-ci, sans plus de précisions, est beaucoup trop floue si on ne la considère pas dans son contexte (ce blog).
Et puis j'ai eu plusieurs propositions ;-)

Mais c'est bien vu pour la remarque, et merci pour l'info.
Amitiés,</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>C&#8217;est vrai Eric, mais une annonce comme celle-ci, sans plus de précisions, est beaucoup trop floue si on ne la considère pas dans son contexte (ce blog).<br />
Et puis j&#8217;ai eu plusieurs propositions <img src='http://www.christian-faure.net/wp-includes/images/smilies/icon_wink.gif' alt=';-)' class='wp-smiley' /> </p>
<p>Mais c&#8217;est bien vu pour la remarque, et merci pour l&#8217;info.<br />
Amitiés,</p>
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		<title>Par : Eric van der Vlist</title>
		<link>http://www.christian-faure.net/2006/11/13/recrutement/#comment-343</link>
		<dc:creator>Eric van der Vlist</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 17 Nov 2006 16:22:25 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.christian-faure.net/2006/11/13/recrutement/#comment-343</guid>
		<description>Christian,

Les offres d'emploi XMLfr (http://xmlfr.org/emplois/offres/) sont à ta disposition pour ce type d'offres.

C'est un service qui est (trop?) peu utilisé par les recruteurs mais très visité par les candidats potentiels et les annonceurs en sont généralement plus que satisfaits!

Amicalement,

Eric</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Christian,</p>
<p>Les offres d&#8217;emploi XMLfr (http://xmlfr.org/emplois/offres/) sont à ta disposition pour ce type d&#8217;offres.</p>
<p>C&#8217;est un service qui est (trop?) peu utilisé par les recruteurs mais très visité par les candidats potentiels et les annonceurs en sont généralement plus que satisfaits!</p>
<p>Amicalement,</p>
<p>Eric</p>
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